2019’da Yararlanabileceğiniz SGK Teşvikleri Nelerdir?

Simge Keskin
Ocak 21, 2019

İstihdamın artırılmasında etkisi olan şirketler, Sigorta Priminde teşvik, destek ve indirimden faydalanabilirler. Peki, 2019’da hangi teşvikler devam edecek ve şirketler hangi şartlarda yararlanabilecekler?

Yazımızın sonunda SGK Teşvik kılavuzunu indirebilirsiniz.

  1. SGK Teşvik Nedir?
  2. Teşviklerden Yararlanmak için Genel Şartlar Nelerdir?
  3. Teşvik Kapsamında Olmayanlar
  4. SGK Teşvikleri

SGK Teşvik Nedir?

SGK Teşvik; İstihdamın artmasını ve işsizliğin azalmasını sağlamak amacıyla SGK’nın, belirli kanunlara göre çok sayıda işvereni ve çalışanı teşviklerle desteklemesidir. Teşviklerden yararlanmak için çalışan sayısında belirli bir sınır yoktur, yani küçük veya büyük çaplı tüm işyerleri bu hakka sahiptirler.

SGK Teşvik çözümümüz hakkında sık sorulan 4 soruyu sizin için cevapladık!

SGK Teşvik çözüm sayfamızdan daha fazla bilgi alabilirsiniz.

Teşviklerden Yararlanmak için Genel Şartlar Nelerdir?

  1. Kamu kuruluşu değil “Özel Sektör İşvereni” Olmak (İstisnalar olabilir)
  2. Yasal süre içerisinde tahakkuk eden sigorta primlerinin ödenmesi
  3. Yasal süre içerisinde aylık prim ve hizmet belgelerinin verilmesi
  4. Gecikme cezası/zammı ve idari para cezaları borcunun bulunmaması
  5. Kayıt dışı sigortalı çalıştırılmaması

Teşvik Kapsamında Olmayanlar

  1. Emekliler
  2. Devlet ile ihale usulü iş yapanlar
  3. Kamu Kuruluşları (İstisnalar olabilir)
  4. Sahte sigortalı bildiriminde bulunanlarYapılandırılan/taksitlendirilen borçları zamanında ve düzenli ödemeyenler

SGK Teşvikleri

  1. Yurtdışına Götürülen/Gönderilen Sigortalılar için 5 Puan İndirim (5510 sayılı Kanun)
  2. Malullük, Yaşlılık ve Ölüm Sigortası İçin 5 Puanlık İndirim (5510 sayılı Kanun)
  3. İlave 6 Puanlık İndirim (5510 sayılı Kanun)
  4. Yatırımlarda Devlet Yardımları Hakkındaki Teşvik (5510 sayılı Kanun)
  5. İşsizlik Ödeneği Alanlara Teşvik (4447 sayılı Kanun)
  6. 4447 İlave İstihdam Teşviki (Geçici 19. Md.)
  7. 4447 İlave İstihdam Teşviki (Geçici 20. Md.)
  8. Genç, Kadın ve Mesleki Belge Sahiplerine Yönelik Teşvik (4447 sayılı Kanun)
  9. Mesleki Eğitim Alanlara İlave İstihdam Teşviki (6111 sayılı Kanun)
  10. İşbaşı Eğitim Teşviki (4447 sayılı Kanun)
  11. İşveren Desteği (4447 sayılı Kanun)
  12. Kültür Yatırımları Teşviki (5225 sayılı Kanun)
  13. Engelli Sigortalı İstihdamına Yönelik Teşvik (4857 sayılı Kanun)
  14. AR-GE Teşviki (5746 sayılı Kanun)

Email bültenimize kayıt olarak güncellemeleri takip edin

Sizi etkileyebilecek regülasyon ve vergi güncellemelerinden haberdar olun.
Yazar

Simge Keskin

İş Geliştirme Uzmanı
Share This Post

Asya Pasifik E-Fatura Uyumluluğu KDV ve Fi̇nansal Raporlama
July 16, 2020
Asya: Bölgedeki E-fatura Gelişmeleri

Dünya, birkaç Latin Amerika ülkesinin hem kâğıt faturaları değiştirmek hem de devletlerin alması gerekenle topladıkları arasındaki KDV açığını kapatmak için elektronik faturayı nasıl başarılı bir şekilde benimsediğine tanıklık etti. E-fatura zorunluluklarının, fatura sürecinin basitleştirilmesi, işletmeler için maliyetlerin düşürülmesi ve KDV kontrolü için sahteciliğe karşı etkili bir önlem alınması gibi olumlu etkileri, dünyadaki tüm devletler için […]

EMEA KDV ve Fi̇nansal Raporlama Vergi Uyumluluğu
July 9, 2020
Vergi Numarası ve Liste Kontrolleri: Yeni Trend

KDV açıkları genellikle dolaylı vergi toplayan ülkelerde görülür. Bu fark çoğu vergi dairesinin, işlem ve muhasebe verilerinin gerçek zamanlı ya da neredeyse gerçek zamanlı bir şekilde izlendiği Sürekli İşlem Denetimi’ni (CTC) uygulamasına sebep oldu. Fakat, gelişmiş Sürekli İşlem Denetimleri olan ülkeler bile vergi yolsuzluğu ya da var olmayan tedarik gibi durumlarla karşılaşabilir. Bu ise KDV […]

Türkiye Türkiye için Vergi Uyumluluğu
July 8, 2020
Zorunlu Elektronik Belge Düzenlemelerine Uyulmaması Durumuna Karşılaşılacak Cezalar

Kuralların bir ağırlığı olması için, kural koyucuların kuralları ya ödül ya da ceza ile taçlandırılması gerekiyor. Vergi mevzuatı alanında kural koyucular, yani yasa koyucular ya da vergi daireleri, kurallara uyulmaması durumunda genellikle cezayı seçerler. Öyle ki, bu cezalar genel olarak şahısların kurala uygun hareket etmelerini sağlar. Bu temel kavram aynı zamanda Türk elektronik belge mevzuatında […]

EMEA KDV ve Fi̇nansal Raporlama Vergi Uyumluluğu
July 2, 2020
Farklı Sınıflama Bilgi Sistemi: Birleşik Krallık ve AB Yönetiminden Gümrük İdaresine Yeni Çeşitli Yaklaşımlar

CLASS dokunuşu: Gümrük tarifesi verilerine basitleştirilmiş erişim CLASS – Sınıflama Bilgi Sisteminin kısaltılmış hali- Avrupa Komisyonunun yeni tek uçlu arama sunucusudur. AB’ye giren ve AB’den çıkan malların gümrük tarifesi sınıflama verilerine erişim sağlar. Vergi bilgilerini ve işlemlerini yönetmek için bütünleştirilmiş bir yaklaşım geliştirmede de son adımdır. Mallar bir AB sınır kapısında beyan edildiğinde, Kombine Tarife […]

SGK Teşvik Hesaplama Türkiye
June 26, 2020
Türkiye’de SGK Teşviklerden Yararlanmak

İşsizlik, gelişmiş ve gelişmekte olan ülkelerin başlıca problemlerinden biri. Son yıllarda yaşanan ekonomik krizlerle birlikte ülkemizin de en önemli sorunlarından biri oldu ve özellikle üniversite mezunu gençler arasında yaygınlaştı. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) ve Türkiye İş Kurumu Genel Müdürlüğü (İŞKUR), işletmelere sağladığı teşviklerle işsizlik oranını düşürmeyi hedefliyor. Teşvik hesaplamaları artık İnsan Kaynakları Departmanları (İK) tarafından […]