Seien Sie inklusiv
Wir setzen uns dafür ein, ein Umfeld zu schaffen und zu erhalten, in dem sich die Mitarbeiter sicher mit ihrer ganzen Kraft zur Arbeit bringen können. Inklusiv zu sein ist ein Kernwert von Sovos – einer, den wir als wesentlich für das Erreichen unseres Unternehmenszwecks ansehen . DEI-Initiativen sind nicht statisch, und wir entwickeln unser integratives Umfeld bei Sovos kontinuierlich weiter. Inklusion ist eine Denkweise, die sich auf die Art und Weise überträgt, wie wir mit anderen umgehen. Wir glauben daran, jeden Sovosianer mit DEI-Bewusstsein zu befähigen, das es ihm ermöglicht, auf eine Weise zu denken, sich zu engagieren und zu handeln, die ein Gefühl der Inklusion und Zugehörigkeit für seine Mitarbeiter fördert.
