Como directora de contratación de talentos en Sovos, Colleen lidera la creación de programas y planes estratégicos para facilitar el éxito y desarrollo de los programas de talento global de Sovos. Dedicada al desarrollo personal y profesional de todos los integrantes del equipo Sovos, Colleen es responsable de expandir y promover los mejores talentos de la organización. Colleen se unió a Sovos en 2013, aportando a la empresa más de 15 años de experiencia de liderazgo en el área de recursos humanos obtenida en una amplia variedad de organizaciones internacionales de gran crecimiento de marketing directo, bienes de consumo y manufactura.

Colleen obtuvo una licenciatura en administración de la Universidad Estatal de Minnesota en Mankato y posee la certificación profesional SPHR (Senior Professional Human Resources).

Como directora de talentos en Sovos, Colleen Schlagel lidera la creación de programas y planes estratégicos que facilitan el éxito y el desarrollo de los programas de talento internacional de Sovos. Dedicada al desarrollo y al crecimiento personal y profesional de todos los integrantes del equipo Sovos, Colleen es responsable de expandir y promover los mejores talentos de la organización. Colleen se unió a Sovos en 2013 con más de 15 años de experiencia en liderazgo en el área de Recursos Humanos; trabajó en una amplia variedad de organizaciones internacionales de marketing directo, bienes de consumo y manufactura de gran crecimiento.

Colleen obtuvo una licenciatura en Administración de la Universidad Estatal de Minnesota en Mankato y posee la certificación profesional SPHR (Senior Professional Human Resources, profesional sénior en Recursos Humanos).